作为一个发展比较迅速的行业，搬家公司遇到了用人荒，这主要是什么原因呢，搬家的费用按装车数计算。那种搬家公司特有的厢式货车，装满一辆一般是100元。总的搬家费用在150元—200元之间。相关人士说，很少有超过200元的时候，因为竞争激烈，价格如果报高了，雇主随随便便就能再从晚报的信息广场栏目里再搜出一家更便宜的来。搬一次家一般要出动三四个工人，一天最少要搬四五家，才能保本。不然，人工、油钱根本包不过来。 调查时发现，今年年初，由于招不到搬家工，行业内都把工人的工资抬到了2000元以上，以大的公司为例，现在公司每月要支付几十万位工人近十万元的月薪。另外，油价成本约占搬家业务成本三成，油价上涨造成了总成本增加10%。人工、油价加上办工场地费用上涨，给搬家行业增加了30%的成本。
    搬家工为什么难招？随机问了几位来找工作的年轻人。来自山东的中专毕业生告诉我们记者，搬家工看似一个月能挣2000多，但都是一滴汗跌八瓣儿赚的。现在农村出来的孩子，即便是没上大学，也都学门手艺，比如建筑工地都缺人，一个杂工每天都能赚100元钱，有点技术的建筑工人每天可以赚到200元钱，再高些的可以赚200多元。所以很多工人宁愿去工地，也不愿意去搬家。再加上搬家虽说是个体力活，但也需要技术和耐力，不是所有的人都能做得了搬运工。
    为了营造良好的企业氛围，为了留住人，易丰长途搬家公司就从自身做起，提高员工待遇，合理安排工作，避免员工超负荷工作，提高员工归属感。